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产品经理训战营

产品经理训战营

Start time:2025 Course duration: 12
Lecturer:邹亮 Course price:¥4980
Days:2
Course location:杭州
Professional Classification:研发创新类、研发创新类:研发与创新战略、研发创新类:产品创新、项目管理类
Category:
Job classification:采购物流部、采购物流部:采购经理、研发技术部、研发技术部:研发总监、研发技术部:产品设计、研发技术部:工程师、市场营销部、市场营销部:市场总监
Keyword:产品经理训战营
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Course plan

City Days Price January February March April May June July August September October November December
杭州 2 498001-2

Background and goals

企业痛点

   社会总体产能过剩,市场竞争激烈,如何通过系统管理提高公司产品的差异化竞争力以赢得客户?满足客户日益增长的定制化要求?(保证质量稳定与快速交付)如何能在内部形成全员面向客户需求的产品开发项目体系?丰田、博世公司的内部系统创新的方法是什么?如何在实践中快速学习与提升,实现与国际一流企业同平台(管理)开发?产品是管理者的第一工程。

根据对目前企业产品项目管理分析,总结出目前公司产品开发过程中存在的八大痛点:

1.需求不清:前期对客户需求未把握,通过上市效果检验风险高!

2.流程不楚:有流程但未严格执行,项目开发随意,产品偏差大!

3.分工不明:项目分工不明确,推动难,存在灰色地带无人负责!

4.标准不准:满足产品标准但未满足客户要求,客户标准不明确!

5.加班救火:天天加班忙救火,低级问题重复发生,没时间预防!

6.沟通不畅:市场、设计、工艺、质量间对接不畅,内部浪费大!

7.重复设计:产品设计变更频繁,如何能够一次性把事情做正确!

8.成果无果:项目做完不留痕迹,追溯难!企业无形资产损失大!

   运用产品开发的系统架构与方法,通过产品+管理创新实践增强企业“造血”能力,是企业持续发展的第一要务!

课程亮点

● 具有丰富的项目管理与咨询经验与案例,将实际案例引入培训课程,更具实操性;

● 整合常用工具方法的专项课程,深入浅出的阐述原理与案例,课程更为专业;

● 对课程的框架体系进行系统的分析和整理,结构化的思维结合案例生动的讲解;

● 课程形式立体丰富,“原理讲解+应用案例+辅导演练”,互动丰富,代入感强。

课程收益

1. 掌握需求分析理论:学习需求工程核心模型,学会从多维度剖析用户需求。

2. 提升产品立项能力:运用科学方法和工具,完成客户定位、需求分析及项目目标规划。

3. 强化竞品分析技能:通过案例学习,掌握竞品分析方法,找准产品市场定位和卖点。

4. 优化需求管理流程:使用SIPOC等工具梳理流程,实现需求传递的高效管理。

5. 增强团队协作效能:明确团队分工,学会协调资源冲突,提升跨部门协作效率。

Suitable people overview

main content

课程大纲

前言:课程铺垫

1. 讲师自我经历介绍,建立链接              【开场破冰】

2. 对此次课程的目的和目标进行澄清,达成共识【目标共建】

3. 培训项目案例导入,照镜子-自我反思-定位  【进入状态】


第一讲:需求工程的理念与方法论

1. 需求的冰山模型(消费品—汽车产品案例)

2. 需求的卡诺模型(消费品—手机案例)

3. 需求转技术的质量功能展开技术(消费品—厨房电器案例)


第二讲:以市场客户需求为导向的产品研发立项

4. 客户定位:谁是我们的目标客户?

A.客户细分的方法:客户调研技术(大数据分析法,问卷法,面对面访谈法)

B.客户需求难以清晰获得的破解方法(第一用户 体验法)

C.访谈目标客户的筛选(识别项目核心客户)

2.客户需求分析(痛点、痒点、兴奋点)

A. 客户需求分类-卡诺模型

案例:以消费品为例 理解客户的三层次需求

B. 客户需求的痛点挖掘法

案例:工业品案例,场景化分析法(实用技术)

C. 客户需求的优先级分析方法

案例:群体决策方法(专家打分法)

D. 对需求理解不一致的调节方法(德尔斐法,权重配比)

3.项目目标的确定

A. 客户需求转置项目目标

工具演练:矩阵法的应用

B. 项目目标的优先级排序

工具演练:AHP层次分析法的应用

4.需求转项目范围(WBS)【项目管理的颗粒度】

5.需求转技术的分析方法【纵横矩阵法】

模版练习:PRD文件编写方法(需求规格说明)


第三讲:产品需求澄清的活动--实用的竞品分析【案例为主 因地制宜】可剪裁

1. 实战案例导入(场景化)

A. 案例:工业品竞品分析案例(百亿企业)

B. 案例:消费品竞品分析案例(百亿企业)

C. 案例:民机产品竞品分析案例(千亿企业)

D. 案例:金融类产品的分析案例(银行、保险)

以上案例四选一

2. 竞品分析的目的

定位:了解本公司产品在市场与客户中的定位

知己知彼:了解竞品优劣势,与新产品的市场机会

市场:未来上市产品卖点的确立

3. 竞品分析的方法和维度

A. 基于用户需求的竞品分析

B. 竞品的选择评价方法(同客户/同类型/同价位/同渠道/市场占有率)

C. 竞品分析的活动准备

D. 竞品分析的维度(外观/功能/性能/可靠性评价方法)

4. 竞品分析常见误区

A.研发导向的竞品分析(产生盲点,容易过度开发-镀金)

B.浅层次的竞品分析(止于规格书等浅层资料的PK)

C.无权重的竞品分析(缺乏需求权重,难以决策或导致决策偏差)

D.无量化评价方式(止于感性的竞品认识,未转化为开发优先级)

5.问答环节


第四讲:需求管理与沟通---需求传递的流程化设计方法

1.宏观流程图SIPOC的应用(理顺项目握手关系)

A.项目全流程环节打通的方法

【Supplier供应商-Input输入-Process流程-Output输出-Customer客户】

B.运用SIPOC的分析步骤(2种分析方式:客户出发/流程出发)

 案例演示:如何快速分析项目流程并查缺补漏/定位优化点

2.SIPOC转泳道(跨职能)流程图的方法

案例:团队通过流程图分析需求传递过程中的改善点

     运用SIPOC分析业务痛点的注意事项

     课堂作业:制作本项目需求传递的宏观流程图

2. 泳道式(跨职能)流程图的快速制作方法【案例】

 一横一纵:横向过程、纵向分工,框架搭完整!

 工作任务:一步一印、放入格中,内容填丰富!

 牵线搭桥:谁前谁后,谁左谁右,逻辑理清楚!

 分组搭配:寻找相近,打包分类,模块化分区!

 突出重点:颜色区分,重点标示,层次化分明!

案例:医疗器械—销售流程的优化

案例:船舶行业—采购管理流程与优化

3.团队组建与分工:RASIC矩阵法(一个好汉三个帮)

RASIC进行角色的定义:

 Responsible--负责人

 Approval--审核、批准人

 Support--支持部门/角色

 Inform--通知谁

 Consult--咨询谁

工具演练:梳理工程项目的横向职责(扫清盲区)

4.产品经理在项目中的支持作用?(握手关系分析)

5.职能经理与项目经理的资源冲突与协调(场景化案例分析)

案例1:华为对于流程优化的实践

案例2:XX电动文具企业项目流程案例

案例3:XX粮食储运企业项目流程案例

案例4:XX医疗企业项目流程案例

案例5:XX可靠性实验室时间进度减半案例

案例6:核酸检测时间节省案例

案例7:XX知识管理复盘项目案例

案例8:XX航空公司复盘管理案例

案例9: XX地铁运营公司项目化管理案例

案例10:XX物联网项目的运行流程构架

以上案例10选2

【现场研讨:企业核心业务的端到端的梳理思路】


第五讲:相关方沟通管理

1. 沟通在管理中的重要性(沟通模型)

2. 项目沟通管理的核心概念(相关方沟通占据项目80%的重要度)

3. 项目沟通管理的维度和类型(对象-方式-频率的沟通清单)

沟通模型与沟通的技巧

1)领导力(领导力的5项来源与有效性排序)

2)影响力(专业影响力)

3)决策力(决策维度与逻辑—例如供应商选择)

4. 项目沟通管理的发展趋势和新兴实践(同步)

5. 规划沟通管理

6. 管理沟通(一页纸沟通计划清单)

7. 监督沟通

案例:与XX供应商针对产品不良的沟通案例

课堂练习:模拟与项目相关方沟通的典型场景与应对技巧

案例:供应商沟通场景与应对

案例:行业新客户沟通与管理


主办单位:

上海复锐企业管理咨询有限公司

联系方式:

电话:021-65210156、021-65214838  18917636997

网址:www.free863.com

周末及下班时间服务热线:13817832229

Instructor

邹亮

原海康威视(上市)海外大客户项目质量经理

DFSS核心技术-QFD咨询专家(国内领先)

资历背景

1. 项目管理咨询顾问

2. 《天龙八步™——极简项目管理》版权产品主创导师

3. 流程优化实战应用(方法+实战)

4. 10年项目管理实战

5. 8年项目培训/咨询经验 | 实战案例超100项

6. DFSS核心技术-QFD咨询专家(国内领先)

7. 敏捷ACP认证/新产品开发管理NPDP认证

8. 国家培训师认证,国家咨询师认证

9. 美国项目管理协会(PMI)认证讲师

10. 曾任:东芝(世界500强) 硬件开发工程师

11. 曾任:博世(世界500强) 项目质量经理

授课风格

▲内容丰富:严谨细致,将数个实战管理流程咨询项目的实际应用与成果作为培训的案例,确保课程的实用性;分阶段拆分课程,确保课程每阶段的有效性。

▲形式多样:以原理系统阐述+实战演练+咨询案例分析的立体方式开展,以团队互动式PK的方式进行,通过课堂的设计使培训达到现场学习、现场应用、现破现立、现场体会的方式达到即学即得的效果。

授课经验

阿里巴巴(中国)、天猫好房、国网电商、中思远信息、天盟数码、国家能源投资集团、国家电网集团-技术研究院、北京低碳能源研究院、萧山发电厂、新安江水力发电厂、兰溪发电厂、华电集团、涵普电力设备、上海电力、科源能源、继远检测技术、国网江苏省电力、红太阳光电、时创(新能源)、申科控股、威星电器、沣西新城能源、协鑫集团、华云信息、绿能新能源、海康威视、思特威科技(芯片)、通用微(芯片)、矽睿科技、安费诺电子(美)、得胜电子、AOC、华思旭科技、大央科技、伟亚光电、富昌维控电子、亨通集团、安凯特科技、彼格科技、宁波韵升股份、汉威科技、申昊科技、群创智能(富士康)、天能电池等企业

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